【打響城投幼教品牌 提升品質(zhì)辦園水平】市教投公司召開學(xué)前教育品質(zhì)化辦園專題交流會(huì)
發(fā)布：2023-09-06 10:11:00 | 來(lái)源：金華教投公眾號(hào) |
為應(yīng)對(duì)學(xué)前教育市場(chǎng)變化，不斷提升學(xué)前教育保教質(zhì)量，加快品質(zhì)化、特色化辦園步伐，助力公司新階段高質(zhì)量發(fā)展，9月5日，市教投公司召開學(xué)前教育品質(zhì)化辦園專題交流會(huì)。公司黨支部書記、董事長(zhǎng)兼總經(jīng)理陳新根，領(lǐng)導(dǎo)班子成員，相關(guān)部門、業(yè)務(wù)條線負(fù)責(zé)人，各幼兒園園長(zhǎng)參加會(huì)議。
會(huì)上，公司副總經(jīng)理胡永忠通報(bào)分析了2023年秋季幼兒園招生和上期營(yíng)收效益情況，各幼兒園交流了品質(zhì)化、特色化辦園經(jīng)驗(yàn)和經(jīng)營(yíng)管理思路，公司副總經(jīng)理張劍輝作點(diǎn)評(píng)指導(dǎo)。
陳新根指出，要充分認(rèn)識(shí)目前幼教行業(yè)面臨的嚴(yán)峻形勢(shì)，在化危為機(jī)中實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展。當(dāng)前學(xué)前教育板塊要以隊(duì)伍優(yōu)、生源穩(wěn)、品質(zhì)高、服務(wù)好為目標(biāo)，立足金華普惠性幼兒園第一梯隊(duì)的定位，加快品質(zhì)化、特色化發(fā)展。一要在思想上破舊立新。學(xué)前板塊要系統(tǒng)性謀劃金華城投幼教品牌，秉持城投集團(tuán)“匠心營(yíng)城”的精神特質(zhì)，思考以什么樣的保教特色吸引金華學(xué)前教育市場(chǎng)。各幼兒園要因地制宜，在統(tǒng)一部署下，依據(jù)地域特點(diǎn)、生源結(jié)構(gòu)發(fā)揮特色優(yōu)勢(shì)，確保家家有拳頭產(chǎn)品、個(gè)個(gè)有特色品牌。二要在手段上推陳出新。要把握教育本源特質(zhì)，在傳統(tǒng)國(guó)學(xué)、藝術(shù)教育、感統(tǒng)教育等領(lǐng)域深化課程建設(shè)。要通過(guò)園所、年級(jí)、班級(jí)間多層面的交流互動(dòng)，取長(zhǎng)補(bǔ)短、整體躍進(jìn)。要通過(guò)優(yōu)化托育服務(wù)、完善早中晚餐、興趣特長(zhǎng)培養(yǎng)等，豐富幼教服務(wù)鏈條，提升保教質(zhì)效。三要在管理上革故鼎新。要加大幼兒園辦園效益考核，引領(lǐng)各園長(zhǎng)爭(zhēng)當(dāng)幼兒教育的專家、協(xié)調(diào)各方的社會(huì)活動(dòng)家、善增收節(jié)支的優(yōu)秀企業(yè)經(jīng)理人，加強(qiáng)考核結(jié)果在薪酬和提拔使用上的應(yīng)用。要加強(qiáng)和辦園特色相匹配的園長(zhǎng)、優(yōu)秀教師招聘調(diào)配。通過(guò)精細(xì)化保教服務(wù)、特色化家�；顒�(dòng)、高效率的信息服務(wù)，努力形成高質(zhì)量辦園的社會(huì)效應(yīng)。
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